Himpunan Perawat Manajer Indonesia (HPMI) didirikan melalui Kongres HPMI I yang diadakan pada tanggal 12 Mei 2007. Pendirian organisasi ini dilandasi semangat untuk meningkatkan profesionalisme perawat manajer yang mampu bersaing secara global, di samping untuk menjawab tantangan masih banyaknya keluhan baik di tingkat instansi maupun di masyarakat tentang lemahnya kemampuan manajerial perawat dalam mengelola pelayanan keperawatan yang berkualitas. HPMI merupakan wadah bagi perawat manajer berdiskusi, komunikasi, sharing, penyampaian ide-ide serta pengabdian bagi profesi dalam manajemen pelayanan keperawatan.
Keinginan yang kuat untuk mengembangkan profesionalisme perawat manajer ini membuat mahasiswa Magister Keperawatan yang terdiri dari Yuniar Ernawati SKp,M.Kep, Raimon SKp,MKep, Roswita Hasan, SKp,MKep, Djuariah Chanafie, SKp,MKep, Edy Sukamto SKp,MKep, Mulyadi SKp,M.Kep, Rudi SN Saputra, SKp.,MKep, Zuraidah, SKp.MKep. Wiwik Listyaningrum SKp, MKep, Suwarly Mobiliu SKp, MKep, Riama Marlyn S. SKp, MKep, Arifin, Jamaludin SKp, MKep, Wisnu SKp, MKep, Salbiah SKp, MKep, Liberta SKp, MKep, Juliana Marpaung SKp, MKep, Saljan SKp, MKep, Noorjanah SKp, MKep, Lanasari SKp, MKep, serta diperkuat oleh ibu Dra. Herawani Aziz MKep, M.Kes, dan Prayetni SKp MKep (saat itu di Direktorat Keperawatan, Dirjen Yanmedik, Depkes RI) berupaya agar Himpunan Perawat Manajer Indonesia sebagai organisasi profesi yang merupakan badan kelengkapan PPNI.
Pada tanggal 12 Mei 2007 Kongres I HPMI diselenggarakan atas amanat Pertemuan Perawat Manajer Tahun 2006 serta Surat Pengurus Pusat PPNI Kongres I dilaksanakan membentuk HPMI beserta perangkatnya. HPMI diharapkan dapat berperan sebagai mitra dalam memberikan daya ungkit dan penggerak untuk perubahan pelayanan keperawatan di semua tatanan pelayanan kesehatan.